事业单位改革的研究.doc

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  • 更新时间:2021-01-12
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摘要:行政管理型事业单位的改革重在调整机构、职能和编制;生产经营型事业单位的改革重在产权制度改革;社会公益型事业单位的改革重在整合资源、改善监管。要以人为本,在处理好机构、职能、产权、资产、社会定位等问题的同时,要安置好全部职工,这是政府、社会和职工共同的历史责任。改革是一项社会系统工程,既要科学规范、汇聚合力,又要创新完善、因“事”制宜。改革是中国事业单位规范、效能和发展的途径。

关键词:事业单位   改革   研究

 

目录

摘要

ABSTRACT

一、 事业单位改革的必要性和必然性-3

(一)深化事业单位改革,有利于深化国有企业改革-1

(二)深化事业单位改革,有利于深化政府管理体制改革-1

(三)深化事业单位改革,有利于深化财税体制改革-2

二、事业单位编制管理现状分析-2

(一)人员多,财政负担重-2

(二)人事管理制度不完善-2

(三)机构重复设置,政事不分,资源浪费严重-3

(四)资源配置不合理,社会效益不高.3

(五)体制、机制改革滞后,管理不完善.4

三、事业单位编制管理存在的主要问题-4

(一)宏观调控乏力-4

(二)界限不清、职能不分-4

(三)类别划分不合理-5

四、事业单位编制改革的对策-5

(一)完善事业单位编制标准体系-5

(二)完善事业单位编制标准体系-6

(三)区别不同情况分类管理-6

结论-8

参考文献-9


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