基于员工胜任力模型的企业员工离职管理研究--中小企业技术型员工为例.doc

学者们在胜任力模型，离职倾向方面做了大量的研究，服务于公司管理和人力资源管理。但是基于员工胜任力与离职倾向相关关系的研究缺很少。本文希望通过对员工胜任力与员工离职...

分类：工商管理 - 字数：14133

华为技术有限公司技术型员工流失分析.docx

华为技术有限公司是一个知识技术密集型企业，主要是指在生产过程中，对技术和知识的依托程度远超于其他生产要素。竞争的的实质在于知识，但究其根本是人才的竞争，技术型企业...

分类：本科论文 - 字数：8822

在研究结果的基础上，结合应用技术型大学的实际，本文为提高应用技术型大学学生的英语学习动机提出了一些建议。既然学生有强烈的工具型动机，大学英语教师应该充分利用这一点...

分类：大学英语论文 - 字数：8356

被我国政府列为高新技术范围共11项，涉及电子信息技术、生物工程和新医药技术、新材料及应用技术、先进制造技术、航空航天技术、现代农业技术、新能源与高效节能技术、环境保护...

分类：经济与贸易 - 字数：9966

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