摘要: 民族振兴,教育为本;教育振兴,教师为本。师范生的职前教育是培养教师的重要途径,教育实习就是其中一种。教育实习对师范生来说具有很重要的作用,是师范生的一门必修课。在教育实习中师范生会实现学生到教师的角色转变,为自己以后的教育生涯奠定良好的基础。但是在实际的教育实习中,却存在很多问题,这些问题的存在不但没有达到教育实习预期的效果,还给实习生带来了很多困扰。本研究主要研究师范实习生课堂纪律管理这一问题,主要采用文献法、问卷调查法以及课堂观察法等研究方法,调查师范实习生在课堂纪律管理这一方面的现状以及存在的问题,并根据这些问题,提出一些切实可行的对策,以此来解决师范生课堂纪律管理的问题,达到提高教育实习效果的目的。
关键词:师范实习生;教育实习;课堂纪律;管理
目录
摘要
ABSTRACT
第1章 绪论-1
一、问题的提出-1
二、研究现状-1
(一)国外研究现状-1
(二)国内研究现状-2
三、研究目的-2
四、研究意义-3
(一)理论意义-3
(二)实践意义-3
五、研究方法-3
(一)文献法-3
(二)问卷调查法-3
(三)课堂观察法-3
第2章 课堂纪律管理概述-4
一、课堂管理-4
二、课堂纪律管理-4
(一)课堂纪律管理的概念-4
(二)课堂纪律管理的类型-4
(三)课堂纪律管理的作用-5
第3章 师范实习生的课堂纪律管理-5
一、师范实习生的特点-5
(一)理论知识丰富,实践经验不足-6
(二)对教育实习的期待十足-6
(三)角色多样-6
二、师范实习生在课堂纪律管理方面的现状-6
(一)师范实习生对课堂纪律管理的基本认识-7
(二)师范实习生对课堂纪律问题的反应-7
(三)师范实习生管理课堂纪律的方式-7
(四)师范实习生管理课堂纪律的效果-8
(五)师范实习生管理课堂纪律的心得体会-8
三、师范实习生出现课堂纪律管理问题的原因-9
(一)自身方面的原因-9
(二)学生方面的原因-10
第4章 提升师范实习生课堂纪律管理的措施-11
一、提升能力是基础-11
(一)提升教学能力-11
(二)提升心理素质-11
二、充分准备是前提-12
三、正确方法是关键-12
(一)提问法-12
(二)巧妙暗示法-12
(三)冷处理法-13
(四)整体休整法-13
(五)幽默诙谐法-13
(六)忌训斥法、惩罚法-13
四、转换角色是保障-13
(一)了解学生-13
(二)与学生保持适当的距离-14
结语-14
参考文献-16
附录-17
致谢-19