人工智能对传统雇佣关系的影响研究--上海首例AI劳动争议案件为例.doc

本文采用了文献研究法和案例分析法，首先对现有文献的熟悉后分析目前国内外对人工智能对传统雇佣关系的影响的研究，其次找出企业和员工如何应对人工智能对传统雇佣关系的冲击...

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