基于CS和BS混合架构的教学教研绩效系统的开发.docx

摘  要：为了适应国家教育改革发展的需要，进一步挖掘高校教职工的教学教研能力，充分调动发挥教职工的教学教研积极性，提高教职工的综合素质和能力，强化学校教职工内部岗位责任感，结合教育发展实际，特制定绩效考核实施方案。以提高教师队伍素质为核心，全面贯彻党的教育方针，以发展教学教研水平为目标。如今，教学教研考核已经成为各个高校管理教学，改进教学，提高教学教研质量的一个重要手段。

   教学教研绩效系统是以教学教研绩效为对象，以方便教职工管理和教学教研文件统计绩效管理为目标的B/S和C/S混合架构系统。该系统以win10系统为平台，通过vs2010的MFC框架和Eclipse的Java web项目，使用SQLSERVER数据库，GDI+图像显示，C++STL容器，GridCtrl控件，TEEchart控件，最后结合CSocket原理构建服务器与客户端体系。本系统分为教职工登录和管理员登录两种分权登陆方式，教职工拥有查看个人绩效，注册登录以及修改密码，查看教育部文件文章，查看添加个人获奖情况和留言的权限，而管理员拥有管理这一切事件的权限。其中，教职工信息管理实现了多个条件复合查询并且能够分页显示数据，并通过自定义控件实现数据操作。在绩效考核模块，实现了个人绩效的计算以及图表显示，利用picture控件实现教职工的教学教研绩效显示。在权限模块，利用listctrl控件和GridCtrl控件对不同职责人员进行权限管理。在留言板块，本系统采用了b/s架构，通过插入静态文本控件，基于CHtmlView类实现，而Java Web模块采用了Ajax+jQuery+MySQL实现，提供了留言预览及保存功能。本文将从可行性分析，需求分析，详细设计等方面对系统开发过程展开详细的阐述。

关键词：C/S架构，B/S架构，SQL SERVER 2008R2，GDI+显示，Teechart，GridCtrl,vs2010,CHtmlview，Ajax，jQuery，MySQL，绩效计算

目录

摘要

Abstract

一、-引 言-1

（一）-课题的背景、意义-1

（二）国内外研究现状-1

（三）课题研究的内容、目标和解决的一些相关关键问题-1

（四）可行性分析-2

1．技术可行性-2

2. 使用可行性-2

二、系统平台选择-3

（一）硬件平台选择-3

（二）系统操作平台选择-3

（三）数据库平台选择-3

（四）使用到的第三方库GridCtrl和Chartdir-3

（五）开发工具的选择—Visual Studio 2010-3

（六）C/S和B/S系统混合式架构-3

（七）SOCKET套接字-4

（八）小结-4

三、系统需求分析-4

（一）设计理念和操作流程-4

（二）教学教研系统功能划分-4

（三）系统的详细功能概述-6

1. 登录功能-6

2.教职工信息管理-6

3.文件文章信息管理-6

4.考核信息管理-6

5.用户信息管理-6

6.权限管理-6

7.畅所欲言-7

（四）设计小结-7

四、系统详细设计-7

（一）系统数据库设计-7

1. 数据库系统的需求分析-7

2. 数据库的概念结构设计-7

3. 数据库的逻辑结构表-11

（二）通过Socket建立通信实现C/S架构-13

1.服务器端-13

2. 客户端-14

（三）客户端界面整体布局设计-15

1. 分割视图-15

2. 树型控件工具栏-16

3．GDI+实现背景图和位图按钮-17

（四）登录模块-18

1．登录功能-18

2．登录界面收缩显示信息-19

（五）教职工个人信息管理-21

（六）文件文章管理模块-23

（七）绩效考核及获奖评估管理模块-24

（八）用户管理模块-25

（九）权限管理模块-27

（十）畅所欲言模块-31

（十一）小结-32

五、 总  结-32

参 考 文 献-34

致谢-35