摘要:产业结构与就业结构彼此影响、相互联系,产业的发展情况影响劳动力的流动情况,从而影响就业结构。就业结构会随产业结构变化而变化,而就业结构反过来也影响着产业结构的健康发展,一个地区产业就业结构协调性影响着当地经济社会健康可持续发展。本文运用趋势分析、产业结构偏离度以及就业弹性系数等分析方法,利用嘉兴市2007-2017年就业结构与产业结构数据,对其现状及其协调性进行分析和研究,发现两者存在一定偏差,嘉兴市就业结构调整相对于产业结构存在一定的滞后性。本文分析了相关影响因素,对嘉兴市就业结构与产业结构不协调的原因进行探讨分析,发现三次产业结构失调、劳动力素质低、劳动力市场不完善、城市化水平较低等是造成就业结构与产业结构不协调的主要原因,并针对这些问题提出了一些可供参考的对策和建议,如调整产业结构,提高就业吸纳能力,提高劳动者素质等。
关键词:嘉兴市; 产业结构; 就业结构; 产业结构偏离度; 就业弹性系数
目录
摘要
Abstract
一、 引言-4
(一)研究背景-4
(二)文献综述-4
二、嘉兴市产业结构与就业结构的变化趋势-5
(一)产业结构演进趋势-5
(二)就业结构演进趋势-6
三、嘉兴市产业结构与就业结构协调性分析-8
(一)产业结构与就业结构变动趋势分析-8
(二)产业结构与就业结构偏离度分析-9
(三)产业结构对就业结构的弹性分析-11
四、嘉兴市就业结构与产业结构不协调的原因分析-13
(一)三次产业结构失调-13
(二)劳动力素质偏低-14
(三)劳动力市场不完善-14
(四)城市化水平不高-14
五、对策及建议-15
(一)调整产业结构,提高就业吸纳能力-15
1.响应国家号召,发展现代化农业-15
2.调整第二产业结构,发展新兴产业-15
3.发展现代服务业,提高就业吸纳能力-15
(二)提高劳动者素质,调整就业结构-16
(三)推进新型城镇化,促进有效就业-16
六、总结-16
参考文献-17
致谢-19